引才聚才育才，校企合作共創未來！

8月2日，中信泰富特鋼集團黨委常委、總裁助理周開明，人力資源部部長助理方吉，天津鋼管黨委組織部、人力資源部部長曹鵬飛等一行，在天津大學機械工程學院學工辦副主任鄭超的陪同下，前往天津大學北洋校區瞻仰盛宣懷先生銅像，并與天津大學校領導就加強校企合作、推動雙方在人才培養和引進方面進行了交流。

盛宣懷先生是中信泰富特鋼集團的創始人之一，創立了中國第一個鋼鐵聯合企業漢冶萍公司（現中信泰富特鋼集團大冶特殊鋼有限公司），同時，創辦了中國第一所近代大學北洋大學堂（現天津大學）。在盛宣懷先生銅像面前，周開明一行深情緬懷盛宣懷先生對中國工業發展做出的巨大貢獻，感慨萬分。不僅向這位偉大的企業家和教育家致以崇高的敬意，更加堅定了集團對鋼鐵事業和教育事業發展的信心。

深入交流加強校企合作

在天津大學衛津路校區，周開明一行與天津大學黨委副書記韓慶華、就業指導中心主任柳豐林、管理與經濟學部黨委副書記劉鈺等6人深入座談，推動雙方在人才培養和引進方面的合作。周開明向與會人員介紹了中信泰富特鋼集團的戰略發展規劃，強調了對高層次人才的需求。韓慶華副書記回顧了天津大學的發展歷程，表示將進一步加強與中信泰富特鋼集團的合作。會上，雙方還對后續人才需求和支持等方面雙方進行了深入交流。

與新員工座談了解員工心聲

8月3日，周開明一行來到天津鋼管人力資源部，與今年新入職大學生代表進行座談交流。詳細介紹了集團的發展歷程，從最早的大冶特鋼開始，不斷發展成為全國第一的特鋼企業，講解了集團對人才培養的大力支持，與新入職的大學生們重點討論了就業選擇、入職感受和未來規劃等方面的問題。

座談會中，周開明提出了一個關于“考研、考編、企業工作三者如何選擇”的問題，通過實際舉例，強調了基層鍛煉、持續學習的重要性，鼓勵大家要立足本崗位，踏實工作，戒驕戒躁，不斷學習。同時，他還親切詢問了大家的住宿等個人生活情況。

新入職大學生表示，他們中的大多數選擇加入天津鋼管，是因為相信集團的專業化管理和經營能力，同時也認同天津“大無縫”的品牌力量。

在座談之后，周開明一行在公司總會計師彭強、總經理助理夏三峰以及人力資源部班子成員的陪同下，視察了大學生公寓，對員工宿舍的整體環境表示認可，并提出進一步改進建議。